不提供劳动合同时，怎样维护自己的合法权益免

您可以要求快递公司出示罚款依据，否则有权拒绝。依据《劳动法》，公司无权进行罚款，乱罚款可能侵犯您的合法权益。若不及时处理，可能导致您的经济损失及合法权益持续受损。
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对快递公司乱罚款，您可选择协商、投诉或法律途径解决。先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或寻求法律援助，根据具体情况选择最适合的方式。
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快递公司乱罚款可维权。操作如下：1.收集罚款证据，与快递公司沟通要求解释罚款原因；2.若沟通无果，向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3.必要时，咨询律师，通过法律途径维护自身权益，确保不被非法罚款。