再从晚上12点工作到次日8点,公司是否违反法律

公司行为违法。依据《中华人民共和国劳动法》,每天工作超8小时且加班超时,违反法律规定。长期如此,将严重影响员工健康,可能导致过劳等问题,应及时向劳动监察部门反映。
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常见处理方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商,无法解决则收集证据向劳动监察大队投诉,或申请劳动争议仲裁,根据具体情况选择最合适的方式。
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公司违法。处理方式:1.与公司协商,要求调整工作时间;2.若协商无果,整理加班记录等证据;3.向劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁,维护自身权益。

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